人事制度

您目前的位置: 首页» 规章制度» 人事制度

办公室主任岗位职责

一、负责处理部门办公室日常事务;负责部门计划、总结、年鉴等材料的起草、呈报工作;负责各类会议的筹办和协办工作。

二、负责传达和管理上级党政各类文件的收发、传阅、存档工作。

三、负责部门印信管理工作。

四、负责教师招聘、职称评定、考核聘任、医保、合同工管理等人事工作的协调管理工作。

五、负责教师和行政人员的日常考勤统计报送工作。

六、负责部门财务预决算的报送及基本经费的报账工作。

七、完成领导交办的其他工作。